Onboarding

Pierwsze chwile klienta zaraz po zakupie: jak szybko poczuje, że dobrze zdecydował. Ten moment decyduje o tym, czy zostanie, poleci, czy cicho zniknie.

Co to właściwie znaczy

Onboarding (wdrożenie klienta) to proces prowadzenia nowego klienta przez pierwsze kroki po zakupie tak, by szybko osiągnął pierwszy realny efekt i poczuł, że wybór był dobry. To pomijany, a kluczowy etap: sprzedaż się kończy, ale relacja dopiero zaczyna. Psuje się najczęściej właśnie tu, na starcie.

Przykład z życia firmy

Klient kupuje narzędzie, loguje się i... pustka, nie wie, od czego zacząć. Po tygodniu przestaje wchodzić, po miesiącu rezygnuje: nie dlatego, że produkt był zły, tylko że nigdy nie doszedł do momentu „aha, działa”. Firma, która przeprowadza go za rękę przez pierwszy sukces, zatrzymuje go na długo.

Dlaczego to dla Ciebie ważne

To dlatego dobry onboarding realnie obniża churn i podnosi wartość klienta: człowiek, który szybko doświadczy efektu, zostaje, kupuje więcej i poleca. Pierwsze wrażenie po zakupie waży tyle co przed, a tu klient jest najbardziej niepewny, czy dobrze wydał pieniądze. Cisza i chaos na starcie to najdroższy moment na zawód.

Jak to wykorzystać

Zaprojektuj pierwsze chwile klienta tak celowo jak sprzedaż: jasne kolejne kroki, szybki pierwszy efekt, kontakt „czy wszystko jasne?”. Usuń tarcia i niepewność zaraz po zakupie. Zadbaj, by każdy nowy klient jak najszybciej doszedł do momentu, w którym mówi „to było dobre”, bo od tego momentu zaczyna zostawać i polecać.

Onboarding: tłumaczenie i rodzaje

Onboarding to po angielsku dosłownie „wejście na pokład”. W marketingu i obsłudze klienta oznacza wprowadzenie nowego klienta: pierwsze dni lub tygodnie po zakupie, w których klient uczy się korzystać z produktu i przekonuje się, że dobrze wybrał. Słowo używane jest też dla wdrożenia nowego pracownika, ale tutaj chodzi o klientów.

  • Onboarding w aplikacji: samouczek, podpowiedzi, lista pierwszych kroków.
  • Onboarding mailowy: seria wiadomości po zakupie lub rejestracji.
  • Onboarding osobisty: rozmowa, szkolenie, wizyta.

Dlaczego onboarding jest tak ważny

Najwięcej klientów odchodzi zwykle na początku, zanim zobaczą pierwszy efekt. Dobry onboarding prowadzi klienta szybko do tego momentu, w którym produkt naprawdę pomaga. To obniża churn, liczbę reklamacji i pytań do obsługi.

Przykłady z różnych branż

  • Sklep internetowy. Sklep z ekspresami wysyła po dostawie krótki film o pierwszym uruchomieniu i ustawieniu mielenia. Mniej klientów pisze, że kawa „jest kwaśna”.
  • Usługi. Siłownia umawia każdego nowego klienta na darmowe wprowadzenie z trenerem w pierwszym tygodniu.
  • Firma B2B. Dostawca systemu do faktur prowadzi klienta przez trzy kroki: dane firmy, pierwsza faktura, import klientów. Po tygodniu dzwoni, jeśli klient się nie zalogował.

Jak zaplanować onboarding krok po kroku

  1. Ustal, jaki jest pierwszy efekt, który klient ma zobaczyć, na przykład pierwsza wystawiona faktura.
  2. Rozpisz najkrótszą drogę do tego efektu, w trzech, pięciu krokach.
  3. Przygotuj powitanie i serię dwóch, trzech wiadomości z konkretną pomocą.
  4. Ustal sygnał ostrzegawczy, na przykład brak logowania przez tydzień, i reakcję na niego.
  5. Pytaj nowych klientów po miesiącu, co było trudne, i poprawiaj proces.

Najczęstsze błędy

Najczęstszy błąd to pokazanie nowemu klientowi wszystkiego naraz. Drugi to brak kontaktu po zakupie, przez co klient zostaje sam z pierwszymi problemami. Trzeci to onboarding pisany językiem firmy, a nie klienta, z nazwami funkcji zamiast efektów.

Pierwsza chwila sukcesu

Najważniejszym celem onboardingu jest doprowadzenie klienta do pierwszego efektu, czyli momentu, w którym widzi, że zakup miał sens. W aplikacji może to być pierwszy wysłany raport, w usłudze pierwsza widoczna zmiana, w sklepie pierwsze użycie produktu. Im szybciej klient tam dotrze, tym mniejsze ryzyko, że zrezygnuje. Zaplanuj onboarding wstecz: zacznij od tej chwili i zapisz kroki, które do niej prowadzą.

Onboarding w usługach

  1. Wiadomość powitalna zaraz po podpisaniu umowy z planem pierwszych tygodni.
  2. Lista rzeczy potrzebnych od klienta, w jednym miejscu.
  3. Spotkanie startowe z ustaleniem celów i osób kontaktowych.
  4. Pierwszy szybki efekt w ciągu kilku dni.
  5. Krótkie podsumowanie po pierwszym miesiącu.

Onboarding w sklepie internetowym

W sklepie onboarding to wszystko, co dzieje się po pierwszym zakupie: potwierdzenie z jasną informacją o dostawie, instrukcja użycia produktu, porada, jak o niego dbać, i zaproszenie do kontaktu w razie pytań. Taka seria wiadomości zmniejsza liczbę zwrotów i pytań do obsługi, a klient częściej wraca po kolejne zakupy.

Jak mierzyć onboarding

  • czas od zakupu do pierwszego efektu,
  • odsetek klientów, którzy wykonali kluczowy krok,
  • liczba pytań do obsługi w pierwszym miesiącu,
  • odsetek klientów, którzy zrezygnowali w pierwszych tygodniach.

Jeśli wielu klientów odpada na tym samym kroku, właśnie tam trzeba uprościć proces albo dodać wsparcie.

Onboarding w B2B

W firmach klient ma zwykle kilka osób zaangażowanych we wdrożenie. Ustal na początku, kto po stronie klienta odpowiada za decyzje, a kto za codzienną współpracę. Wyślij krótki harmonogram z zadaniami obu stron.

Pierwszy krok

Spisz, co dzieje się z klientem w pierwszym tygodniu po zakupie, dzień po dniu. Luki w tym planie to miejsca do poprawy.

Wyjaśnienie na prostym przykładzie

Pierwszy dzień w nowej pracy. W jednej firmie dostajesz biurko, hasło do komputera i kolegę, który pokazuje, gdzie jest kuchnia. W drugiej siedzisz sam i nie wiesz, co robić. Po tygodniu wiesz już, w której chcesz zostać.

Onboarding to taki pierwszy dzień dla klienta. Ktoś kupił program, zapisał się na kurs albo podpisał umowę i teraz musi zrozumieć, jak zacząć. Powitalna wiadomość, krótki film, lista pierwszych kroków albo telefon po tygodniu sprawiają, że klient szybko widzi efekt i nie rezygnuje na starcie.

Trudne słowa z tego hasła

  • Retencja. Odsetek klientów, którzy zostają z firmą. Zobacz retencja.
  • Churn. Odsetek klientów, którzy rezygnują. Zobacz churn.
  • Drip campaign. Seria wiadomości wysyłanych automatycznie w ustalonych odstępach. Zobacz drip campaign.
  • UX. Doświadczenie użytkownika, czyli to, jak łatwo korzysta się z produktu. Zobacz UX.

Ćwiczenie na 15 minut

  1. Zapisz, co klient musi zrobić w pierwszym tygodniu, żeby zobaczyć efekt.
  2. Ogranicz to do trzech kroków.
  3. Napisz wiadomość powitalną, która prowadzi przez te trzy kroki.
  4. Ustaw przypomnienie, żeby po siedmiu dniach zapytać klienta, jak mu idzie.

Nowy klient szybciej dochodzi do pierwszego sukcesu; wiadomości możesz potem ułożyć w drip campaign.

Najczęstsze pytania

Co to jest onboarding klienta?

To wprowadzenie nowego klienta po zakupie lub rejestracji: pierwsze kroki, wiadomości i pomoc, które prowadzą go do pierwszego efektu z produktu.

Dlaczego onboarding jest ważny?

Bo najwięcej klientów odchodzi na początku. Dobry onboarding szybko pokazuje wartość produktu i obniża rezygnacje oraz reklamacje.

Ile maili powinna mieć seria onboardingowa?

Zwykle dwie do pięciu wiadomości w pierwszych tygodniach, każda z jednym konkretnym krokiem lub poradą.

Jak długo powinien trwać onboarding?

Tyle, ile potrzeba, żeby klient osiągnął pierwszy efekt. W prostych usługach kilka dni, w złożonych wdrożeniach kilka tygodni.

Czy onboarding dotyczy też sklepów internetowych?

Tak. To wiadomości i materiały po pierwszym zakupie, które pomagają klientowi korzystać z produktu i zachęcają do powrotu.

Powiązane pojęcia

Retencja  ·  Churn  ·  Follow-up

← Wszystkie pojęcia w słowniku  ·  Więcej o decyzjach klienta →